Load site modules...
lade...
random avatar

marcosilviojaeggi - Network

Posts Subscribe

Ieri, davanti ad un pubblico scelto di leader (imprese, ONG, istituzioni), abbiamo condiviso il tema della motivazione e della passione.li...

https://mastodon.social/@MarcoSi...

Ieri, davanti ad un pubblico scelto di leader (imprese, ONG, istituzioni), abbiamo condiviso il tema della motivazione e della passione.
li abbiamo declinati nell'amore, la compassione, l'empatia, l'intelligenza emotiva, la comunicazione non violenta, l'empowerment, il flusso.

È stato emozionante!

paolafreudiger.com
emozioni.ch

7.12.2022 09:30Ieri, davanti ad un pubblico scelto di leader (imprese, ONG, istituzioni), abbiamo condiviso il tema della motivazione e della passione.li...
https://mastodon.social/@MarcoSi...

«… molti non si fidano dei propri superiori al lavoro. Perché? Perché mancano di coerenza: fanno grandiose dichiarazioni riguardo ai...

https://mastodon.social/@MarcoSi...

«… molti non si fidano dei propri superiori al lavoro.
Perché?
Perché mancano di coerenza: fanno grandiose dichiarazioni riguardo ai fini dell’azienda, senza sostenerle con azioni adeguate; proclamano la dottrina del rispetto della persona, ma non la praticano; fanno appendere ai muri slogan sui valori senza che vi sia una corrispondenza nella realtà del lavoro quotidiano; tengono sermoni sull’onestà e poi ingannano; promettono equità e fanno favoritismi»
Branden

19.11.2022 17:43«… molti non si fidano dei propri superiori al lavoro. Perché? Perché mancano di coerenza: fanno grandiose dichiarazioni riguardo ai...
https://mastodon.social/@MarcoSi...

"Ci sono persone di cui ci fidiamo, perché sono coerenti"Ho terminato la preparazione della parte education.Stimolante, ho...

https://mastodon.social/@MarcoSi...

"Ci sono persone di cui ci fidiamo, perché sono coerenti"
Ho terminato la preparazione della parte education.
Stimolante, ho espresso i 10 comandamenti del leader:
1 La non è dominio
2 La leadership è condivisione
3 La leadership non è arroganza
4 La leadership è servire la crescita dei nostri
5 La leadership non è soverchiare
6 La leadership è buon esempio
7 La leadership non è gentilezza
8 La leadership è avere un seguito
9 La leadership è lealtà
10 La leadership è fiducia

19.11.2022 17:42"Ci sono persone di cui ci fidiamo, perché sono coerenti"Ho terminato la preparazione della parte education.Stimolante, ho...
https://mastodon.social/@MarcoSi...

In questo momento sto lavorando. Adoro lavorare, faccio quello che mi piace. Quindi sono spesso in "stato di flusso". Come ben...

https://mastodon.social/@MarcoSi...

In questo momento sto lavorando. Adoro lavorare, faccio quello che mi piace. Quindi sono spesso in "stato di flusso". Come ben sai, è un momento magico, do il meglio di me stesso, sono concentrato, non mi rendo conto del tempo che passa.
Mi da persino fastidio smettere per fare la pipì.
Faccio fatica, è ovvio, ma sono gratificato dal lavoro, non ho bisogno di altre gratificazioni, fare mi dà benessere.

19.11.2022 14:08In questo momento sto lavorando. Adoro lavorare, faccio quello che mi piace. Quindi sono spesso in "stato di flusso". Come ben...
https://mastodon.social/@MarcoSi...

Buongiorno,Sono felice di essere su Mastodon.Me lo ha consigliato Seth Godin.E quello che consiglia lui, al di là della valutazione...

https://mastodon.social/@MarcoSi...

Buongiorno,

Sono felice di essere su Mastodon.
Me lo ha consigliato Seth Godin.
E quello che consiglia lui, al di là della valutazione soggettiva è sempre di qualità.
Quindi sono su Mastodon.

Ottima, creativa e serena giornata!

17.11.2022 06:16Buongiorno,Sono felice di essere su Mastodon.Me lo ha consigliato Seth Godin.E quello che consiglia lui, al di là della valutazione...
https://mastodon.social/@MarcoSi...
Subscribe
To add news/posts to your profile here, you must add a link to a RSS-Feed to your webfinger. One example how you can do this is to join Fediverse City.
         
Webfan Website Badge
Nutzungsbedingungen   Datenschutzerklärung  Impressum
Webfan | @Web pages | Fediverse Members

⬆️

⬇️